Pro společnosti

TRANSFORMAČNÍ ŠKOLENÍ

Jsou zaměřena speciálně na zaměstnance společnosti, se záměrem impulzovat aktivní transformaci, která se bude podílet na uceleném, emocionálně stabilním týmu, koncentrovaném na stanovené záměry s odpovědností ke globálnímu fungování.

Pro transformaci se specificky vyberou účastníci na základě požadavků ke každému školení. Vybraný tým pracovníků má za cíl naučit se nové techniky a stát se týmem, který je bude využívat ve svém prostředí a dál se o ně aktivně dělit s cílem udržovat plynulé fungování společnosti.

V momentě, kdy bude školení aplikováno a ukončeno, účastník by si měl být vědom toxických faktorů, které ho oddalují od záměrů společnosti, ve které by měl být dobrovolně a v pozici, která mu nejlépe vyhovuje. Měl by být schopen situace aktivně transformovat do konstruktivní formy, stabilně se rozhodovat, jednat, umět využít veškerý potenciál ve správný moment, aktivně využívat intuitivně kreativní schopnosti a tímto se stát velmi efektivním a spokojeným spolupracovníkem.

Transformační školení je vždy aplikováno skupinovou formou v individuálním časovém rozsahu, který záleží na každé společnosti. Doporučuje se realizovat setkání v průběhu procesu minimálně jednou týdně. Témata a aktivní dynamiky se speciálně upravují na určitou situaci, v níž se společnost reálně nachází.

V případě potřeb je možné zahájit proces individuální formou s vybraným zaměstnancem. Taková intervence je možná v osobním setkání nebo formou on line přenosu přes předem stanovené video aplikace.